Chief People Officer bei Viessmann - wie Frauke von Polier über People & Organisation im digitalen Wandel nachdenkt

Shownotes

“We create living spaces for generations to come” lautet der Purpose von der Viessmann Group- er steht auch für Wandel, Erneuerung und Nachhaltigkeit. Dieser Herausforderung stellt sich das Unternehmen als einer der weltweit führenden Anbieter von integrierten Klimalösungen. Dafür bedarf es natürlich guter Mitarbeiter:innen, Kultur und Zukunftsideen, womit sich Frauke von Polier als Chief People Officer (CPO) und Personalvorständin Viessmann Climate Solutions seit kurzem beschäftigt. Sie übernimmt als CPO Verantwortung für den gesamten Bereich “People & Organisations” inklusive Leadership, Organisationsentwicklung, People Analytics und Kulturwandel.

Was genau ihre Aufgaben sind, was sie vorhat, wo sie herkommt und wie sie sich der neuen Herausforderung gestellt hat erzählt sie hier und schließt somit unsere Podcast-Reihe der Familienunternehmen ab, denn Viessmann ist bereits in der vierten Generation familiengeführt.

Frauke von Polier auf Linkedin: https://www.linkedin.com/in/frauke-von-polier-499589b1/

Viessmann: www.viessmann.de

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Kommentare (1)

Sabine Freund

Tolle Insights - danke!

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