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Personalprozesse automatisieren und für potentiell 2,8 Milliarden Menschen: David Keuenhof erklärt, wie Ordio mit Payroll AI den Markt für Deskless Workers revolutioniert. Erfahre, warum „Vibe Coding“ die Softwareentwicklung bei Ordio beschleunigt und wie Betriebe durch radikale Effizienz sechsstellige Beträge sparen.

Christian Steiger von Lexware zeigt, wie KI die Buchhaltung revolutioniert. Erfahre, warum „Prompting“ ein Auslaufmodell ist, wie das Lena-Prinzip Unternehmertum automatisiert und warum Software künftig zum strategischen KI Co-CEO wird. Ein tiefer Einblick in die Transformation für den deutschen Mittelstand.

AI Workflows und KI-Strategie für Unternehmen: Larissa Schneider (COO Unframe) erklärt, wie Konzerne KI-Lösungen ohne Investmentrisiko in Rekordzeit implementieren und warum Erfolg erst bezahlt werden sollte.

Wirtschaftsexperte Noah Leidinger analysiert im Gespräch mit Christoph Burseg den Stand des KI-Hypes, Tech-Investments von Oracle bis Apple und den globalen Shift Richtung Rüstung und Krypto-Infrastruktur.

Philipp Westermeyer zu Gast bei Digitale Vorreiter:innen: Der OMR-Gründer spricht über siebenstellige Podcast-Umsätze, seine Skepsis gegenüber OpenAI und warum er für 2026 auf Live-Events und extreme Fitness setzt.

Vom Schulhof-Hobby zum Milliarden-Markt: Matthias Peuckert von Collectors erklärt, wie Trading Cards durch Professional Grading zur ernstzunehmenden Anlageklasse werden. Im Insight Talk mit Christoph Burseg gibt er tiefe Einblicke in die Ökonomie hinter Pokémon- und Sportkarten. Er verrät, warum Collectors mit PSA nun nach Deutschland expandiert, wie man Fälschungen erkennt und welche digitalen Tools (wie Card Ladder) heute den Wert einer Sammlung bestimmen. Ein Deep-Dive in eine Welt, in der bedruckte Pappe für zweistellige Millionenbeträge den Besitzer wechselt.

Christian Friedrich, Managing Director der Haufe Akademie, erklärt im Gespräch mit Christoph Burseg, warum Corporate Learning und Future Skills der wichtigste Hebel gegen den Fachkräftemangel sind. Du erfährst, wieso die Weiterbildung bestehender Teams den ROI von Recruiting um das Dreifache schlägt und warum "Skill-based Organizations" wirtschaftlich erfolgreicher sind. Zudem gibt es Einblicke in KI-Tools wie Google AI Studio und warum Neugierde wichtiger ist als Python-Kenntnisse.

Benjamin Pochhammer, Gründer von Ficus, automatisiert die Dokumentation in Kliniken, um den massiven Fachkräftemangel im Gesundheitswesen zu bekämpfen. Er erklärt, wie KI-gestützte Ambient Listening-Technologie Patientengespräche in fertige Berichte verwandelt. Warum das zweite Startup in der Reha-Branche schneller wächst als erwartet und welche Rolle dabei Akzent-Neutralisierung und RPA spielen.

Vom „LinkedIn Cringe Generator“ bis zum KI-Tarifvertrag: Max Mundhenke erklärt, warum Unternehmen oft am Overengineering scheitern, wie man echte KI-Use-Cases findet und warum er nicht an die baldige AGI glaubt.

Gamification ist mehr als Punkte und Badges. Jasmin Karatas zeigt im Podcast, wie Nerd-Culture und Spielmechaniken die Arbeitswelt emotionalisieren, warum Tetris der Psyche hilft und was der Anime „One Piece“ mit gesellschaftlichem Wandel zu tun hat.